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 *सभी पुलिस कर्मियों/सरकारी कर्मियों के लिए जीवनपयोगी महत्वपूर्ण निर्देश:* 0️⃣1️⃣. समय पर अपना आवास बनाएं सरकारी क्वार्टर या लाइन के आवास अस्थायी सुविधाएं हैं। 45-50 की उम्र में घर बनाने के तनाव से बेहतर है कि नौकरी के शुरुआती वर्षों में ही ग्रामीण या शहरी क्षेत्र में अपनी एक निजी छत सुनिश्चित करें, ताकि परिवार को स्थायित्व मिले। 0️⃣2️⃣. परिवार और स्वास्थ्य को प्राथमिकता दें ड्यूटी का चक्र कभी खत्म नहीं होगा। याद रखें, बल में आपकी जगह तुरंत कोई अन्य जवान ले लेगा, लेकिन आपके परिवार के लिए आपकी जगह कोई नहीं भर सकता। छुट्टियों का सही उपयोग करें और परिवार को समय दें। 0️⃣3️⃣. पदोन्नति की अंधी दौड़ से बचें फिता/रैंक (Rank) के पीछे भागने के बजाय अपनी पेशेवर दक्षता (Investigative Skills, Cyber/Technical Proficiency, Duty Ethics) को निखारें। पदोन्नति समय पर मिले तो ठीक, वरना अपनी व्यक्तिगत प्रगति और शांति पर ध्यान दें। 0️⃣4️⃣. गुटबाजी और गपशप से दूर रहें थाने या बैरक की नकारात्मक राजनीति, गुटबाजी और साथियों/वरिष्ठों की चुगली से खुद को बचाएं। ऐसी चर्चाएं आपकी छवि और मानसिक शांति दोनों को नुक...

 मेरी उम्र 48 वर्ष है। मैं एक पैथोलॉजिस्ट हूं। पिछले 23 वर्षों से मृत लोगों के पोस्टमार्टम करता आ रहा हूं। तीन महीने पहले मैंने अपनी मां का पोस्टमार्टम किया। अपने हाथों से। यह सुनने में भयानक लगता है। मैं जानता हूं। लेकिन मुझे आपको बताना होगा कि मुझे उनके शरीर के अंदर क्या मिला। क्योंकि यह आपकी जान बचा सकता है। या आपकी मां की। आपके पिता की। आपके पति की। मेरी मां की उम्र 74 वर्ष थी। अपने जीवन के आखिरी तीन वर्षों में वह धीरे-धीरे बुझती चली गईं। चुपचाप। हवा में रखे दीये की तरह। सब कुछ थकान से शुरू हुआ। बहुत भारी और पूरी तरह तोड़ देने वाली थकान। सुबह उठते समय वह इतनी थकी होती थीं, जैसे पूरी रात सोई ही न हों। फिर पेट फूलना शुरू हुआ। वह बहुत कम खाती थीं, लेकिन उनका पेट हमेशा फूला रहता था। इसके बाद उनका वजन कम होने लगा। चेहरा भूरा और बेजान हो गया। त्वचा सूख गई। आंखों के नीचे गहरे काले घेरे दिखाई देने लगे। मैं हर दिन मृत लोगों के साथ काम करता हूं। फिर भी अपनी मां के जीवित रहते हुए मैं यह नहीं समझ पाया कि उनके साथ क्या हो रहा था। मैंने सोचा कि यह उम्र का असर है। वह 74 वर्ष की थीं। मैं और क्...

छुट्टी का अर्थ केवल कार्यालय बंद होना नहीं है शासन द्वारा कर्मचारियों को विभिन्न पर्वों एवं अवसरों पर अवकाश प्रदान किया जाता है। इसका उद्देश्य केवल कार्यालयों को बंद रखना नहीं, बल्कि कर्मचारियों को अपने परिवार, बच्चों, माता-पिता और सामाजिक जीवन के लिए समय देना तथा मानसिक एवं शारीरिक विश्राम प्रदान करना भी है। परंतु वर्तमान में एक नई कार्यसंस्कृति विकसित होती दिखाई दे रही है। रविवार, सार्वजनिक अवकाश अथवा किसी बड़े त्योहार के ठीक पहले या बाद में समीक्षा बैठकें निर्धारित कर दी जाती हैं। कभी जनप्रतिनिधियों की बैठक, कभी प्रभारी मंत्री की समीक्षा, कभी विभागीय मंत्री, सचिव, विभागाध्यक्ष अथवा अन्य वरिष्ठ अधिकारियों की बैठक—और प्रत्येक बैठक के लिए अलग-अलग प्रारूप में जानकारी एवं प्रस्तुतिकरण तैयार करने का दबाव अधीनस्थ अधिकारियों एवं कर्मचारियों पर आता है। ऐसे में प्रश्न यह है कि कर्मचारी बैठक की तैयारी करे या अपना वास्तविक शासकीय कार्य करे? यदि बैठक सोमवार को है तो रविवार तैयारी में निकल जाता है। त्योहार के अगले दिन समीक्षा है तो त्योहार का दिन आंकड़े, पत्रक और प्रस्तुतिकरण बनाने में बीतता है। ...

 प्रिय मित्रों,  *एक विनम्र प्रार्थना* ईश्वर की असीम कृपा है कि आज हम एक सुरक्षित सोसाइटी में रहते हैं। हमारे घरों में पर्याप्त राशन है, स्टोर से सामान भी आ रहा है, और सच कहें तो शायद हममें से किसी को कल की भूख का कोई डर भी नहीं है। लेकिन ज़रा एक पल के लिए अपनी बालकनी से बाहर झाँककर या अपनी भरी हुई थाली से नज़रें हटाकर सोचिए क्या हमारे आस-पास की दुनिया में हर घर की कहानी यही है? इसीलिए, अपने इस बड़े परिवार (सोसाइटी) के सभी सदस्यों से मेरी एक हृदयस्पर्शी गुज़ारिश है *👉 सादगी अपनाएं:* अगर आपकी थाली में रोज़ 2 सब्ज़ियाँ सजती हैं, तो कृपया कुछ दिन 1 से ही संतोष कर लें। *👉 संसाधन बचाएं:* जितनी ज़रूरत हो बस उतना ही पकाएं। *👉 अन्न का सम्मान करें:* भूल से कुछ बच भी जाए, तो उसे प्रसाद समझकर अगले पहर ग्रहण कर लें, कूड़ेदान में अन्न का एक दाना भी न जाने दें। हमारी जेबें और साधन शायद हमें महीनों का राशन जमा करने की अनुमति दे दें, लेकिन बाज़ार में संसाधन सीमित हैं। हमारी 'अतिरिक्त चाहत' या 'होर्डिंग (जमाखोरी)' किसी और की 'आखिरी उम्मीद' को छीन सकती है। एक और महत्वपूर्ण बात...

  छत्तीसगढ़ लोक निर्माण विभाग (PWD) में निर्माण कार्यों की पारदर्शिता और गति बढ़ाने के लिए विष्णु देव साय कैबिनेट ने अगस्त 2026 में ही 'वमिस' (WAMIS - Works and Accounts Management Information System) डिजिटल सिस्टम के प्रथम चरण को मंजूरी दी है । इसे C-DAC पुणे द्वारा विकसित किया गया है। [1] चूंकि यह छत्तीसगढ़ में एक नया और हाल ही में स्वीकृत सिस्टम है, इसके सुचारू रूप से लागू होने और पूर्ण पोर्टल पंजीकरण प्रक्रिया शुरू होने से जुड़े महत्वपूर्ण बिंदु निम्नलिखित हैं: छत्तीसगढ़ वमिस (WAMIS) के मुख्य तथ्य एकीकृत डिजिटल प्लेटफॉर्म : इस सिंगल प्लेटफॉर्म के माध्यम से कार्यों के e-Estimation (प्राकलन), e-Procurement (निविदा), e-Measurement Book (ई-माप पुस्तिका) और सीधे ऑनलाइन बिल भुगतान (Bill Payments) प्रबंधित किए जाएंगे। [1] चरणबद्ध शुरुआत : यह प्रणाली सबसे पहले छत्तीसगढ़ लोक निर्माण विभाग (PWD) में लागू की जा रही है और इसके बाद इसे अन्य निर्माण विभागों में भी विस्तारित किया जाएगा। [1] रियल-टाइम मॉनिटरिंग : कार्यों के डीपीआर (DPR) तैयार करने से लेकर प्रशासनिक स्वीकृति और गुणवत्ता...

 इथेनॉल कई लोग कह रहे हैं कि गन्ने से इथेनॉल बन रहा है इसलिए चीनी महंगी हो रही है. वास्तव में इन लोगों को यह भी नहीं पता है कि चीनी कैसे बनती है और इथेनॉल कैसे बनता है. इनको यह भी नहीं पता की अगर आज इथेनॉल नहीं बिक रहा होता तो चीनी सौ में भी नहीं मिलती.  वास्तविकता यह है कि गन्ने से मुख्य रूप से चीनी बनाइ जाती है. चीनी बनाने के बाद गन्ने का बेगास (खोई) निकलती है, यह बायलर में जलाने के काम आती है इसके अलावा इससे पेपर और पार्टिकल बोर्ड (एक तरह का प्लाई वूड जिससे स्पीकर बॉक्स बनते हैं) बनाया जाता है  लगभग दस किलोग्राम गन्ने से एक किलोग्राम चीनी बनती है. बाकी सब बेगास, शीरा और मैली बन जाता है. मैली से जैविक खाद बनाई जाती है. शीरे से जो इथेनॉल बनता है उससे पहले केवल शराब और स्पिरिट (इथेनॉल में कॉपर सल्फेट का मिश्रण) बनती थी.  शराब और स्परिट की खपत बहुत कम है इसलिए पहले बड़े बड़े खड्डों में शीरा डाल दिया जाता था या फिर नालों में वह दिया जाता था. जबसे इथेनॉल को पेट्रोल में मिक्स किया जाने लगा है, तब से शीरे को फेंकना बंद हो गया है और इससे शुगर मिल को अतिरिक्त आमदनी होती है....